Разъяснения о ППС

Письмо Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь "О профессиональном пенсионном страховании работников, занятых на вновь созданных рабочих местах" от 30.01.2013 г. №22/297

Исх. № 22/297

30.01.2013 г.

Республиканские органы государственного управления, организации, подчиненные Правительству Республики Беларусь
(по списку)

Комитеты по труду, занятости и социальной защите облисполкомов и Минского горисполкома

Управления (отделы) государственной
                                                                            экспертизы условий труда комитетов
                                                                            по труду, занятости и социальной
                                                                            защите

Областные, Минское городское управления Фонда социальной
защиты населения

О профессиональном пенсионном страховании работников, занятых
на вновь созданных рабочих местах

     С 1 января 2013 г. вступило в силу постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30 ноября 2012 г.     № 116 «О внесении изменений и дополнений в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14 июля 2005 г. № 86», предусматривающее, что для целей профессионального пенсионного страхования применяется часть седьмая пункта 4 Инструкции о порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, утвержденных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 мая      2005 г. № 536, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14 июля 2005 г. № 86.             Согласно указанной норме результаты аттестации рабочих мест по условиям труда (далее – результаты аттестации), проведенной на новых рабочих местах, применяются со дня создания этих рабочих мест, если они подтверждают особые условия труда, соответствующие требованиям списков, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда.

     Днем создания нового рабочего места считается день приема на это рабочее место первого работника при условии, что он полный рабочий день занят на работах с особыми условиями труда.

     В соответствии с частью третьей пункта 18 Положения о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. № 253 (далее - Положение об аттестации), обязанности нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию работников устанавливаются со дня издания приказа нанимателя об утверждении результатов аттестации.

     Наниматель обязан в 6-месячный срок со дня создания новых рабочих мест издать приказ об утверждении результатов их аттестации (часть первая пункта 18 Положения об аттестации).

      Взносы на профессиональное пенсионное страхование (далее – взносы на ППС) начисляются на суммы выплат[1], начисленные работнику в связи с его занятостью полный рабочий день на вновь созданном рабочем месте, включенном в перечень рабочих мест с особыми условиями труда организации для целей профессионального пенсионного страхования (далее – перечень для целей ППС), по установленным законодательством тарифам[2].

     Уплата взносов на ППС за таких работников производится со дня заключения трудового договора, но не ранее, чем с 1 января 2013 г.

     Взносы на ППС перечисляются нанимателем отдельным платежным поручением в полном объеме и в установленные законодательством сроки[3], на основании представленных нанимателем органу Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты (далее – Фонд) по месту постановки на учет следующих документов:

      копия приказа (другого документа) о создании (включении в штатное расписание организации) нового рабочего места;

      копия приказа (другого документа) о приеме первого работника на новое рабочее место;

      копия(и) приказа(ов) об утверждении нанимателем результатов аттестации вновь созданного рабочего места и включении его в перечень для целей ППС;

     экземпляр копии перечней рабочих мест, указанных в подпунктах 12.1 и 12.1-1 пункта 12 Положения об аттестации.

     Сведения о вновь созданных рабочих местах, включенных в перечень для целей ППС, представляются в органы Фонда в электронном виде по утвержденной законодательством форме[4].

     Пример. Профессия электромонтера по ремонту и   обслуживанию электрооборудования на химико-фармацевтическом производстве включена в штатное  расписание предприятия  с  01.09.2012. Работник  принят на работу 10.09.2012 и приступил к выполнению своих трудовых обязанностей в особых условиях труда полный рабочий день.

     Результаты аттестации этого рабочего места утверждены приказом нанимателя от 20.01.2013 с одновременным включением его в перечень для целей ППС.

     Взносы на ППС начисляются в соответствии с законодательством за период занятости работника полный рабочий день в особых условиях труда, по указанной профессии  с 01.01.2013.

     За несвоевременное перечисление и неполную уплату взносов на ППС наниматель несет установленную законодательством ответственность.

     Периоды работы в особых условиях труда (в том числе на вновь созданных рабочих местах, включенных в перечень для целей ППС) за которые уплачены взносы на ППС, включаются в профессиональный стаж.

     В том случае, если нанимателем не подтверждены в установленном порядке особые условия труда на конкретном рабочем месте либо результаты аттестации, проведенной на вновь созданных рабочих местах, утверждены по истечении 6 месяцев со дня их создания, профессиональное пенсионное страхование на таких работников распространяется не ранее, чем со дня издания приказа нанимателя об утверждении результатов аттестации.

     Данное письмо необходимо довести до сведения заинтересованных.

Заместитель Министра                                                   В.В.Ковальков