Сбор и уплата страховых взносов

По решению работодателя в торговой организации введена для обязательного ношения на территории предприятия фирменная одежда. Следует облагать обязательными страховыми взносами суммы средств нанимателя, направляемые на приобретение указанной фирменной одежды?

Нет, не следует.

В некоторых коммерческих организациях работникам по собственной инициативе в соответствии с локальными нормативными правовыми актами (коллективными договорами, положениями и др.) бесплатно предоставляют одежду с целью соблюдения дресс-кода (фирменная одежда, униформа).

Подпунктом 9.2 пункта 9 Перечня в новойредакции¹включены суммы средств работодателя, направленные на обеспечение работников униформой, фирменной одеждой и обувью.

Соответственно, взносы на государственное социальное страхование на стоимость указанной одежды не начисляются. В данном случае не имеет значение необходимость возвращать фирменную одежду нанимателю при увольнении, конкретный порядок выдачи, носки одежды регулируется политикой работодателя.

¹Подпункт 9.2 пункта 9 Перечня выплат, на которые не начисляются взносы на государственное социальное страхование, в том числе на профессиональное пенсионное страхование, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь 28.12.2021 № 763)