Новости

Материальная помощь к отпуску в конце года

Вопрос.

Следует ли начислять обязательные страховые взносы на материальную помощь на оздоровление к трудовому отпуску предусмотренную коллективным договором, когда фактически по решению руководителя ввиду тяжелого финансового положения организации выплата указанной материальной помощи работникам произведена в конце года.

Ответ. Нет, не следует.

Пунктом 7 Перечня выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие "Белгосстрах", утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 N 115 (ред. от 23.07.2014), предусмотрен вид выплат - материальная помощь, оказываемая работникам в соответствии с законодательными актами.

Статьёй 182 Трудового Кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) закреплена обязанность единовременной выплаты к отпуску на оздоровление при предоставлении трудового отпуска в случаях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, трудовым договором. Одной из разновидностей указанной единовременной выплаты является материальная помощь.

Следовательно, материальная помощь, которая выплачивается работнику в соответствии со статьёй 182 ТК на оздоровление при предоставлении трудового отпуска на основании коллективного договора и в размерах, установленных коллективным договором, обязательными страховыми взносами (далее – взносы) не облагается.

Неисполнение работодателем обязательств, предусмотренных коллективным договором, а именно, решение о выплате материальной помощи на оздоровление работникам организации в конце года при предоставлении отпусков в другом периоде, не является основанием для начисления взносов, если материальная помощь выплачена в размерах, установленных коллективным договором.